Studien haben gezeigt, dass es vor allem der Bereich der „Erneuerbaren Energien” ist, der neue Arbeitsplätze schaf­fen und so die Arbeitslosenquote – vor allem jun­ger Äthiopier – lang­fris­tig sen­ken kann. Viele Kliniken, Schulen und ande­re Einrichtungen in Äthiopien möch­ten in Zukunft auf Solar-Stromgewinnung set­zen und ihre Systeme umrüs­ten, doch qua­li­fi­zier­te Arbeitskräfte sind schwer zu fin­den.

Genau hier setzt ADRA Deutschland mit einem lang­fris­ti­gen Bildungs- und Einkommensprojekt an. Im Mai 2019 star­te­te ADRA in den beson­ders von der Jugendarbeitslosigkeit betrof­fe­nen Gebieten Oromia und Tigray mit dem Aufbau eines neu­en Ausbildungszweigs im Bereich „Erneuerbarer Energien und Energieeffizienz“. In Zusammenarbeit mit den zustän­di­gen Ministerien und vier Berufsschulen (TVET) bil­de­te ADRA 30 Berufsschullehrerinnen und ‑leh­rer wei­ter und stell­te das nöti­ge tech­ni­sche Equipment und Lehrmaterialien für die neue Ausbildung zur Solartechnikerin und zum Solartechniker zur Verfügung.

2.200 beson­ders benach­tei­lig­ten Bevölkerungsgruppen finan­ziert ADRA bis zum Ende des Projekts die­se Ausbildung. Unter ihnen sind 600 Frauen, eine Quote von fast 30 Prozent, die gera­de in einem tech­ni­schen Beruf eher unüb­lich ist und über die wir uns ganz beson­ders freu­en. Die Auszubildenden ler­nen, wie man Solar-Anlagen ent­wirft, instal­liert und natür­lich instand hält. Darüber hin­aus erhal­ten sie Business Skills, um am Ende der Ausbildung auch ein Start-Up grün­den zu kön­nen. Mit die­sem Wissen im Gepäck haben sie eine rea­lis­ti­sche Chance auf einen qua­li­fi­zier­ten Job. Darüber hin­aus hel­fen sie ihrem Land, den Energieverbrauch nach­hal­ti­ger zu gestal­ten.